ตำแหน่งงานว่าง

•   Sales Executive (พนักงานขายกรุ๊ปทัวร์)

  หน้าที่ความรับผิดชอบ

   

  จัดทำโปรแกรมท่องเที่ยวในประเทศ / ต่างประเทศ  ตามที่ลูกค้าแจ้ง

  สามารถจัดทำโปรแกรมท่องเที่ยวในรูปแบบการประชุม / กิจกรรม / นันทนาการ / แรลลี่  ฯลฯ

  วางแผนงาน และควบคุมงานได้ ประสานงานกับแผนกต่างๆ

   

   

  คุณสมบัติที่ต้องการ

   

  - เพศชาย/หญิงอายุ 25 ปีขึ้นไป

  - วุฒิระดับปริญญาตรี มีประสบการณ์การทำงาน

  - สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้

  - มีความขยัน อดทน กระตือรือร้นและรอบคอบในการทำงาน

  - มีความรับผิดชอบ ทุ่มเทและทำงานล่วงเวลาได้

  - สามารถทำงานในบริษัท หนุ่มสาวทัวร์ จำกัด หรือบริษัทในเครือได้ 

   

•   ผู้ช่วยมัคคุเทศก์

  คุณสมบัติของผู้สมัครผู้ช่วยมัคคุเทศก์หนุ่มสาวทัวร์ ลักษณะงาน part time

  1. เพศชาย / หญิง อายุระหว่าง  18 - 35 ปี

  2. วุฒิการศึกษา มัธยมศึกษาขึ้นไปหรือเทียบเท่า

  3. ส่วนสูงไม่ต่ำกว่า 150 ซ.ม./ น้ำหนักไม่น้อยกว่า 45 ก.ก.

  4. มีสุขภาพแข็งแรงได้รับการฉีดวัคซีนป้องกัน COVID-19 อย่างน้อย 2 เข็ม ไม่มีโรคประจำตัวร้ายแรง

  5. มีวันหยุดติดต่อกันอย่างน้อย 2 วัน (เสาร์-อาทิตย์)

  6. มีบุคลิกภาพที่ดี

  7. มีใจรักงานบริการ

  8. มีความรู้รอบตัวเบื้องต้นเกี่ยวกับสถานที่ท่องเที่ยว

  9. มีทักษะเบื้องต้นด้านกิจกรรมเกมส์/สันทนาการ

  10. มีความกล้าแสดงออกในทางที่เหมาะสมต่อที่ชุมชน

  11. มีความสนใจในด้านประวัติศาสตร์/โบราณสถาน/สถาปัตยกรรม

   

  หลักฐานการสมัคร

  1.รูปถ่ายหน้าตรงขนาด 2 นิ้ว จำนวน 2 รูป(ถ่ายไม่เกิน3เดือน ในวันที่เขียนใบสมัคร)

  2.สำเนาบัตรประชาชน 1 ใบ

  3.สำเนาทะเบียนบ้าน 1 ใบ

  4.สำเนาวุฒิการศึกษาหรือใบรับรองวุฒิการศึกษา 1 ใบ

  5.หลักฐานอื่นๆที่เป็นประโยชน์ในการพิจารณารับสมัคร

   

  ติดต่อการสมัครได้ที่

  • บริษัท หนุ่มสาวทัวร์ จำกัด เวลา  10.00 น.-17.00 น.(วันจันทร์-ศุกร์) ที่แผนกมัคคุเทศก์ฯ

  • แผนกมัคคุเทศก์และฝึกอบรม โทร.02-6251555 ต่อ 263-265 เวลา 10.00 – 17.00 น.

•   Accountant (พนักงานบัญชี) ด่วน
  หน้าที่ความรับผิดชอบ

   

  • บันทึกด้านรับ, ตรวจสอบการรับเงิน, กระทบยอดบัญชี, บันทึกด้านเจ้าหนี้

  • ตรวจสอบความถูกต้องในการขายส่วนของกรุ๊ป และส่วนของแผนกการเงิน

  • บันทึกยอดขาย, ตัดกรุ๊ป จัดทำรายงานยอดขายงบกำไร, ขาดทุนเปรียบเทียบ

  • กระทบยอดและปรับปรุงรายการบันทึกบัญชี การคิดค่าคอมมิชชั่นให้กับพนักงานขาย

  • จัดทำเอกสารการจ่าย - โอนเงินต่างๆ และบันทึกบัญชี ฯลฯ

   

   

  คุณสมบัติที่ต้องการ

   

  - เพศชาย/หญิงอายุ 25-45 ปี

   

  - วุฒิระดับปริญญาตรี มีประสบการณ์การทำงาน

   

  - สามารถใช้โปรแกรมบัญชีในระบบ Express ได้เป็นอย่างดีและโปรแกรม Microsoft Office ได้

   

  - มีความขยัน อดทน กระตือรือร้นและรอบคอบในการทำงาน

   

  - มีความรับผิดชอบ ทุ่มเทและทำงานล่วงเวลาได้

   

  - สามารถทำงานในบริษัท หนุ่มสาวทัวร์ จำกัด หรือบริษัทในเครือได้ 

•   Marketing Communication สื่อสารการตลาด

  คุณสมบัติ (Characteristics)

  - มีความรู้ความสามารถในด้านการตลาด   การสื่อสารการตลาดทั้งผ่านช่องทางออฟไลน์และออนไลน์ (Line, Facebook, Youtube, Tiktok) 

  - มีความกระตือรือร้น ขยัน  อดทน  มีไหวพริบ 

  - มีความเป็นผู้นำ  กล้าคิด กล้าตัดสินใจ 

  - มีความคิดสร้างสรรค์ ทำงานเป็นทีม มีใจรักงานบริการ  มีความสามารถในการแก้ไขปัญหา

  - มีความสามารถในการออกแบบ, ถ่ายภาพ หรือ ตัดต่อวิดิโอ จะพิจารณาเป็นพิเศษ

  - อายุ ไม่มากกว่า 35 ปี

   

  สรุปขอบเขตงานที่รับผิดชอบ (Scope of work)

  บริหารจัดการและพัฒนากิจกรรมงานสื่อสารการตลาด ประชาสัมพันธ์ภาพลักษณ์องค์กร สร้างแบรนด์ คอนเท้นท์ โปรโมชั่น ให้ที่เป็นที่น่าสนใจของตลาด สร้างยอดขาย ผ่านทั้งช่องทางออนไลน์ และช่องทางออฟไลน์  ติดต่อประสานงานพันธมิตรธุรกิจต่างๆ  ซัพพลายเออร์การผลิต  และการประชาสัมพันธ์ทั้งภายในองค์กรและภายนอก

   

  ความรับผิดชอบหลัก (Key Responsibilities)

  -การสื่อสารทางการตลาดที่มุ่งเน้นการสร้างความตระหนักในแบรนด์ (Brand awareness) ผ่านช่องทางออนไลน์และออฟไลน์

  -บริหารและเพิ่มประสิทธิภาพของช่องการสื่อสารต่างๆ เช่น เว็บไซต์ Social media รวมถึง การทำแคมเปญสื่อสารการตลาดต่างๆ

  -ติดต่อ ประสานงาน สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับพันธมิตรการค้า เช่น สายการบิน บัตรเครดิต

  -ประสานงานกับทีมขายเพื่อวางแผนการตลาด

  -การประชาสัมพันธ์ทั้งภายในและภายนอกบริษัท  ผ่านช่องทางการตลาดต่างๆ รวมถึงบริหารช่องทางการสื่อสารการตลาดขององค์กร

   

  ผลที่คาดหวัง (Expected Result)

  - แบรนด์เป็นที่รู้จักมากขึ้นในตลาด ในทิศทางที่องค์กรมุ่งหวัง

  - กิจกรรมการสื่อสารมีประสิทธิภาพในการเข้าถึงลูกค้าเป้าหมาย มีตัวชี้วัด เช่น ยอด Like , Share , การติดต่อกลับที่มีประสิทธิภาพ

  - ผลตอบรับที่ดีจากพันธมิตรทางธุรกิจ จำนวนโครงการที่ร่วมกันสร้างที่เพิ่มพูนผลการประกอบการ

  - ยอดขายและผลตอบรับในแคมเปญประชาสัมพันธ์

  - จัดทำกิจกรรมประชาสัมพันธ์การตลาดได้อย่าง ต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ

   

•   HR officer (พนักงานทรัพยากรบุคคล) ด่วน

  หน้าที่ความรับผิดชอบ

  - สรรหา คัดเลือก รักษา ทรัพยากรบุคคลของบริษัท

  - สรรหาบุคลากรตามที่บริษัทต้องการ พร้อมมีกระบวนการคัดเลือกที่เหมาะสม ตามช่องทางต่างๆที่บริษัทมีให้หรือหาเพิ่มช่องทางเอง

  -  กรองคัดเลือกผู้สมัครเบื้องต้น

  -  คิดสร้างสรรค์ สร้างกิจกรรมสำหรับพนักงานในโอกาสต่างๆ

   

  คุณสมบัติที่ต้องการ

   

  - เพศชาย/หญิงอายุ 25 –35ปี

   

  - วุฒิระดับปริญญาตรี มีประสบการณ์การทำงาน(จะพิจารณาเป็นพิเศษ)

   

  - สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และโปรแกรมสำเร็จรูปด้านHRได้

   

  - มีความซื่อสัตย์ ขยัน อดทน กระตือรือร้นและรอบคอบในการทำงาน

   

  - มีความรับผิดชอบ ทุ่มเทและทำงานล่วงเวลาได้

   

  - สามารถทำงานในบริษัท หนุ่มสาวทัวร์ จำกัด หรือบริษัทในเครือได้